【水暖阀门网讯】9月2日，开平市人力资源和社会保障局发布消息称，杨X莲、阮X、邓X超诉开平市水口镇豪冠卫浴器材经营部拖欠劳动报酬争议一案，仲裁要求被申请人一次性支付申请人6月、7月、8月工资。据了解，目前法院已经无法跟该单位经营者取得联系。开平市劳动人事争议仲裁委员会仲裁庭开庭将于2019年10月28日审理此案。

陶卫网记者根据最高人民法院及各地法院发布的失信被执行人信息统计，2019年8月全国各地有48家卫浴企业被列入“失信被执行人”名单，名单涉及12个省（市）。据统计，这些“失信被执行人”的上榜原因涉及债务纠纷、欠款不还、侵犯专利、商标纠纷。大部分为拖欠供应商货款、拖欠工资、拖欠员工赔偿等。需要注意的是，对于拖欠薪资的企业，国家已经出台多项法律进行严惩，处罚方式有以下几种：

1.失信黑名单。如果用人企业无故不给农民工薪水，造成不良社会影响的，那就会将企业的法人、责任人纳入失信惩戒对象中。在今后政府的投标、采购、资金、生产、资质审核、贷款、高档生活、出行等多个方面都会限制。这个处罚还是很严重的，想要高消费生活都不行，子女考军校都有影响。

2.曝光。人社部需要对用人单位进行信用评价，如果出现了拖欠工资等行为会直接公开，如果被追究刑事责任，会在省级以上电视台曝光出来。如今用人单位的招聘难度加大，一旦被曝光，农民工更是不愿过去。

3.不能承包新项目。如果不给农民工下发工资，那就不能进行新项目的承包，且施工资质等级也会下降，甚至还会取消资质。一旦真的执行这些处罚，那等待的只有破产了。

4.支付利息。对于那些拖欠农民工薪水的情况，一旦超过期限还没有支付的，人社部门可要求其支付欠薪的利息，并对企业处罚1-2倍罚金，还可以对法人、负责人等处2-5万元的罚金。（据厨卫资讯）