2021年5月8日，河北天龙消防集团有限公司举行5月份员工培训，邀请神州英才高级讲师讲授《赋能组织执行力系统》课程，集团全体中高层管理人员及骨干员工参加。

培训活动以拍手小游戏为开端，讲师针对现场学员完成指令的实际情况，分别从事前、事中、事后三个角度，对指令执行过程进行深入浅出地讲解，详细指出执行前、执行中、执行后分别要注意的关键要素，并且生动形象地教会学员在实际工作执行中的具体方法。

同时，讲师强调了赋能执行力的核心在于为客户创造价值，企业与员工应该共同成长，共同提高把目标变成最终结果同时为客户创造价值的能力，这与集团公司的发展愿景如出一辙：企业员工共成长，打造行业标杆企业。这一概念引发了现场全部员工的思想共鸣，自发地响起阵阵掌声！

培训过程金句不断：工作反馈提方案、工作汇报讲结果；千斤重担人人挑，人人头上有指标；目标刻在钢板上，方法写在沙滩上等等。现场气氛热情高涨，学员们积极与讲师进行互动，分享自身对执行的认知，互动学员均获得相应的现金奖励。

最后，集团董事长做总结性发言，强调了集团公司的发展方向，指出公司的企业文化，对在场的所有员工寄予殷切期望，同时提出了在工作执行中的具体要求。现场员工通过本次培训分别从自身角度，在思想层面对指令下达、指令接收、具体执行等方面有了深刻理解，对公司发展与自身执行充满信心，并且给董事长做出了肯定回应与承诺，同时响起热烈的掌声！

培训活动结束后，全体人员在公司广场合影留念。