【仑苍广角讯】主题教育开展以来，仑苍镇注重解决群众最急最忧最盼的紧迫问题。在“进企入户”过程中，针对九牧集团反映人才配套服务不够、交流平台较少等问题，整合资源，突出产业特点，在生活区配套建设多功能、一体化的“人才之家”。

据悉，九牧集团目前拥有各项发明专利5000多项，国家级项目人才2名，“双百计划”2名， “百人计划” 1名，引进中科院院士1名，福建省引进高层次人才（A、B、C类） 6 名；泉州市智能制造产业集群高端人才9名；泉州市高层次人才 72 名；南安市高层次人才 371 名；福建省工科类青年专业人才10 名；南安市“海纳百川”高端人才 1 名。2018年获批国家级博士后科研工作站，入选福建省企业人才高地、福建省龙头企业职称改革试点单位、泉州市首批人才工作联系点、泉州市首批人才自主评价试点企业等。

为解决服务集团引进人才“归属感不强”、“朋友圈狭窄”等“最后一公里”问题，仑苍镇联合市人社局多次深入企业进行实地调研，发放征求意见调查问卷50多份，召开“人才之家”座谈会1场和建设工作会2场。积极向市委人才办申请资金，对其生活区职工活动中心进行升级改造。

九牧人才之家工作人员：“九牧人才之家”占地面积450平方米，内设多功能大厅、项目路演室、学习区、书画区、棋牌区、娱乐体验区等，设立“一站式”服务窗口，为人才提供政策咨询、项目申报、落户、子女就学、人事代理、职称评审、安居保障等配套服务,为集团370多名高层次人才搭建起一个新“娘家”。目前，“九牧人才之家”已投入使用，较好地满足了人才学习交流、学术研讨、临时办公、休闲娱乐等需要。

此外，为进一步加强和完善人才之家管理，集团人资部门研究出台《九牧集团“人才之家”专项资金规范化管理办法》，采取上级补助和企业自筹相结合的方式，保障人才之家各项活动的顺利开展，保证专项资金使用的严肃性和合理性，提高专项资金使用效益。（据水暖仑苍）