【仑苍广角讯】根据南教党组【2018】33号《中共南安市教育局党组关于印发<南安市教育学校“改进干部作风，激励担当行为”作风建设活动实施方案>的通知》精神，仑苍中学从即日起开展为期三个月的以“改进干部作风，激励担当行为”为主题的作风建设活动。11月5日晚，学校召开作风建设动员大会，全体教职工参加，会议由李译火副校长主持。

会上，李副校长传达上级文件精神，并就具体工作进行部署。校长、党支部副书记梁明新作动员讲话。梁校长强调，开展作风建设活动，是深入贯彻落实习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神的生动实践，是进一步激励广大干部新时代新担当新作为部署要求的具体行动，是落实全面从严治党治教、建设高素质专业化教师队伍的有效方法，是提振党员教师精气神、推动南安教育工作高质量赶超发展的重要举措。通过开展作风活动，重点解决教师队伍中存在的突出问题，激励全体教师崇尚实干、敢于担当、攻坚克难、争先创优，为提升我校教育教学质量，为南安全面实施教育质量三年行动、建设教育强市提供坚强保障。

梁校长剖析了当前本校教师队伍在作风建设上存在的主要问题：一是思想意识大局意识不够强，二是工作主动性不够强，三是缺乏开拓创新精神，四是工作上脱实向虚，五是制度执行力有待增强。指出针对存在的这些问题，全校教职工必须坚持“边学边查、边查边改、立行立改”，重点做好四方面工作：

一是提高政治站位，开展自查自纠。既查摆单位存在的共性问题，也查摆自身存在的个性问题，把问题找准、找实、找细、找深，建立起问题清单和整改台账。

二是制定整改措施，明确整改时限。对列出的自查问题清单，要逐一制定整改措施，形成整改方案，落实整改责任制，以整改成效促作风改善。

三是开展专项整治，解决突出问题。要紧扣“重大部署执行不力”、“日常考勤执纪不严”、“不作为不担当”、“慢作为乱作为”等突出问题，采取明察暗访、征求意见等方式全面督查，以改善服务为根本，以提升效能为核心，彻底整治工作作风懒散、工作效率低下以及发生在师生身边的不正之风。

四是建立长效机制，巩固活动成果。要借助此次作风建设的有利契机，修订完善学校相关规章制度，形成“比学赶超、提升质量、推动发展”的长效机制，切实巩固作风建设成果，推动我校作风建设常态化。

作风建设永远在路上。仑苍中学将以习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神为指导，根据市教育局党组的部署要求，贯彻落实本次动员会精神，紧扣作风建设《实施方案》，加强组织领导，营造宣传氛围，强化整改督查，弘扬正能量，提振精气神，引导激励全体师生切实改进工作作风，真正激励担当作为，以一流的教学服务、一流的工作作风砥砺奋进、开拓创新，形成全校上下“比学赶超，提升质量”的浓厚氛围，为推动我校教育健康和谐发展、谱写新时代教育新篇章做出新贡献！（据仑苍中学）