近年来，仑苍镇坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，充分发挥离退休干部党员政治优势、经验优势、威望优势，以“党建红”引领“银发光”，采取“牵头人+骨干成员”模式，培育“铁火铸魂·护苗成长”服务品牌。仑苍镇离退休干部党支部获评福建省示范党支部、泉州市先锋党支部，仑苍镇“铁火仑苍”老党员工作室获评2026年泉州市“先锋老党员工作室”荣誉称号。
吸纳7名退休老教师、老干部、老党员组建银龄先锋队，成立镇级银龄宣讲团，健全集体备课、轮值驻点等制度，形成稳定服务梯队，让“银发力量”拧成“一股绳”。 常态化深入全镇8所中小学及青少年社会教育活动中心，围绕党史、新中国史、红色故事开展主题宣讲超50场，惠及师生12000多人次；组织青少年参观水暖发展史5次，将革命故事与本土产业奋斗史并置讲述，让“打拼、协作、专注、坚韧”的仑苍打铁精神在下一代心中扎根。 引导老干部积极参与《铁火仑苍》水暖卫浴发展史编撰工作，秉持“亲身经历、亲眼所见、亲耳所闻”的“三亲”准则，以口述实录、旧物寻访、线索提供等方式，累计走访亲历者130余人次、征集史料旧物18件，把散落在岁月深处的创业故事一一打捞归位，为产业史志注入不可替代的“银发证言”。 “暑期课堂”解看护难题 聚焦水暖产业外来务工子女假期“看护难”痛点，依托联盟村青少年社会教育活动中心，连续5年举办“大手牵小手，共筑中国梦”寒暑期冬夏令营，累计服务2000余人次，设置书法、绘画、科技等课程，穿插党史、爱国主义教育、法治教育等讲座，有效缓解务工家庭后顾之忧。 多方筹集资金160余万元将原老年人活动中心扩建为青少年社会教育活动中心，投入90万元完成提升改造，新增图书阅览室、书画室、无人机等科技器材和仑苍水暖发展史展示墙，把本土文化融入育人场景。 主动链接社会资源，先后助力8名贫困大学新生圆梦入学，累计发放助学金7万元，以银发力量护苗成长、公益服务惠民。 “拉家常”中察民情 引导老党员融入基层治理网格，发挥威望优势和人熟、地熟、情况熟的长处，以“拉家常”方式走访群众128户、收集意见建议16条，让群众诉求“有一说一”、问题回应“落地有声”。 结合水暖城商户密集、劳资纠纷多发的实际，联合司法所开展专项法律服务，围绕合同履约、账款追索提供实操指导，累计提供法律咨询147人次；在镇区更新改造等重点工作中，吸纳离退休干部参与涉征收类矛盾疏导，助力重点项目顺利推进。 实行“牵头人+骨干成员”轮值驻点制度，确保服务常态运转，截至目前累计调解邻里纠纷46起、解决群众急难愁盼问题13件，切实把矛盾化解在基层一线，让“铁火仑苍”品牌在群众身边可信可赖。
